2005.09.03. 00:00
Megéri diplomát szerezni
Míg a közszférában szakmunkásként éri meg dolgozni, addig a versenyszférában diplomásként. Ám a felsőfokú végzettségűek mindenhol többet kapnak. Egy piaci cég és egy civil szervezet egyetemet végzett munkatársának fizetése közötti különbség 130 ezer forint.
[caption id="" align="alignleft" width="200"]
A szakmunkások átlagosan csak tízezer forinttal keresnek többet a segédmunkásoknál
[/caption]A főiskolát végzett fiatalok több mint kétszer annyit keresnek, mint az érettségizettek, az egyetemi diplomások pedig átlagosan kétszázezer forinttal kapnak több fizetést havonta, mint a technikumot végzett szakemberek. Ez derül ki a Foglalkoztatási Hivatal adataiból, amely a tavalyi alapbéreket foglalta statisztikába. A statisztika szerint a nyolc osztályt végzettek, sőt az általános iskolát be nem fejezők is többet keresnek a minimálbérnél, de az ő helyzetük vitathatatlanul a legrosszabb. A szakmunkások mindössze tízezerrel keresnek jobban. A közszférában dolgozó legalacsonyabb iskolai végzettségűek és a szakmunkások helyzete azonban jobb a versenyszférában dolgozókénál, hiszen minden poszton majdnem tízezerrel többet kapnak. Megfordul a helyzet a diplomás állások esetén, itt ugyanis a piaci cégek dolgozóinak javadalmazása magasabb. Az sem mindegy, hogy főiskolai vagy egyetemi diplomája van-e valakinek.
Somodi Hajnalka, a jobmonitor.hu állásgyűjtő portál kommunikációs igazgatója úgy tapasztalja, az interneten munkaerőt kereső cégek többsége sok esetben minimális elvárásként kezeli a diploma meglétét. Már az asszisztensi munkakörökhöz is feltétel a felsőfokú végzettség. Ám ez csak az álláspályázathoz elég, a személyes megbeszéléseken és a béralkunál a szakmai tapasztalat, a gyakorlati idő és az egyéni képességek döntenek. Az értékesítők esetében a meglévő szakmai kapcsolatok nagyobb értéket jelentenek mint az, hogy hány és milyen diplomája van. A mérnök, az informatikus, a marketingvezető azonban nem nélkülözheti a szakirányú felsőfokú végzettséget – hangsúlyozza Somodi Hajnalka.
Kerti Piroska, a Watson Wyatt hazai képviselője évenként szervezett bérfelmérésük alapján úgy tapasztalja, hogy kedvező hatással van a pályakezdő, illetve a 2–5 éve dolgozó mérnökök jövedelmére, hogy egyre több cég telepíti Magyarországra kutatás-fejlesztési és műszaki termékfejlesztési tevékenységét. A regionális szolgáltatóközpontok számának növekedése a több nyelven beszélő pénzügyi, illetve közgazdász végzettségűek bérét növeli.
Egyértelműen a nonprofit szektorban lévők keresete a legalacsonyabb. Itt egy gimnáziumot végzett munkatárs alapbére a százezret sem éri el, s ez tizenkétezerrel kevesebb, mint a versenyszférában dolgozó kollégája esetében. Az egyetemi diplomával rendelkezők fizetése is alig több 190 ezernél, ez viszont már közel 130 ezerrel kevesebb, mint ha egy piaci cég foglalkoztatná.
Átlagos alapbérek (bruttó, forint/fő/hó)
Iskolai végzettség Versenyszféra Nonprofit szektor Költségvetés
Ált. isk. 1–7. osztály 67 532 65 321 78 701
8 osztály 68 456 66 909 77 780
Szakiskola 75 114 74 715 85 641
Szakmunkásképző 78 441 80 021 85 516
Szakközépiskola 109 077 92 713 111 942
Gimnázium 111 440 99 422 107 709
Technikum 123 591 116 274 124 122
Főiskola 229 996 138 270 163 452
Egyetem 321 767 192 609 219 278
Iskolai végzettség Versenyszféra Nonprofit szektor Költségvetés
Ált. isk. 1–7. osztály 67 532 65 321 78 701
8 osztály 68 456 66 909 77 780
Szakiskola 75 114 74 715 85 641
Szakmunkásképző 78 441 80 021 85 516
Szakközépiskola 109 077 92 713 111 942
Gimnázium 111 440 99 422 107 709
Technikum 123 591 116 274 124 122
Főiskola 229 996 138 270 163 452
Egyetem 321 767 192 609 219 278
A szakmunkások átlagosan csak tízezer forinttal keresnek többet a segédmunkásoknál -->
